不合法，公司不得扣留生育津贴。依据《劳动法》等规定，生育津贴是员工权益，公司扣留违法。不及时处理，员工可能面临经济损失，且公司可能持续违法。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司扣生育津贴违法。处理方式：1. 与公司协商，明确表达要求支付生育津贴的意愿；2. 若协商无果，向劳动争议调解委员会申请调解；3. 调解不成，向劳动争议仲裁委员会提起仲裁，提交相关证据；4. 仲裁仍无法解决，可向法院提起诉讼，维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司扣留生育津贴，可通过多种法律途径解决。可先与公司协商，协商不成可申请调解、仲裁，乃至提起诉讼，根据具体情况选择最合适的处理方式。
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