累计从事特殊工种11年，我能否提前五年退休？

能否提前退休需视具体工种及间歇期是否符合规定。分析：特殊工种提前退休需满足特定条件，包括工种、工作年限及健康影响等。您的累计工作年限虽达11年，但两次间歇可能影响资格。需核查间歇期是否计入工作年限，以及是否符合国家关于特殊工种退休的具体规定。提醒：若无法明确是否符合提前退休条件，或遭遇单位拒绝办理，表明问题可能较严重，应及时咨询劳动法律专业人士。
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处理方式：从法律角度看，处理此类问题的方式主要有：查询相关法规、咨询劳动部门、申请劳动仲裁或提起诉讼。选择建议：首先查询国家及地方关于特殊工种提前退休的法规，明确自身条件是否符合。如有疑问，可向当地劳动部门咨询，获取官方解答。若单位拒绝办理，可申请劳动仲裁，必要时提起诉讼维护权益。
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具体操作：1.**查询法规**：详细查阅国家及地方关于特殊工种提前退休的具体规定，特别是工作年限计算、间歇期处理等内容。2.**咨询劳动部门**：携带个人工作档案及相关证明材料，向当地劳动部门咨询，了解自身情况是否符合提前退休条件。3.**申请劳动仲裁**：若单位拒绝承认或办理提前退休，可准备充分证据，如工作记录、健康证明等，向劳动仲裁机构申请仲裁，要求单位履行义务。4.**提起诉讼**：仲裁结果不满意时，可依法向人民法院提起诉讼，通过司法途径维护自身合法权益。在整个过程中，保持沟通记录，确保有充足证据支持主张。